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第三百八十七章 安排

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这些投奔来的大夫,君子涯和傅紫萱都仔细挑选了。

挑了十来个德行、医术皆不错的郎中坐馆,保证每个领域都有人手,都有一两个大夫擅长某一类病症。这样师徒俩就不用一有人投帖就要出诊了,非得是疑难杂症师徒二人才会出手,不然真的会累死。

京中关系复杂,万一得罪了人反倒不好。

又从余下的大夫中挑了一些擅长练药制药的大夫放到药厂,常规用药有一些重要的步骤也可让他们来操作,一些稀罕的药丸当然关键步骤目前还是要师徒二人出手。

傅紫萱一直想收一些女大夫,一些妇科和儿科还是用女大夫会好一些。只是没有这方面的熟手,只好让夏雪从药童中挑了几个伶俐的来进行培养。

而来投奔的这些大夫中有一位中年大夫极擅长看牙拔牙,也被师徒二人挑中了。

那个黄姓大夫还琢磨出了如何用白瓷等一些材料来代替牙齿,跟后世的植牙倒是有异曲同工之妙,让傅紫萱师徒俩大为惊叹,果然是学无止境,行行出状元啊。

那黄大夫本来以为君子涯不会收他的,没想到君子涯不仅把他留下了,还给他单开了一间就诊室。这可把他高兴坏了。

从此这黄大夫极为尽心尽力,后来还不辞劳苦年年都往其他城池的同仁医馆去巡视坐诊,后来还培养出了一大批徒弟出来,为同仁医馆做出了极大贡献。

选人的事告一段落后。师徒二人又琢磨起医馆的经营方向来。

傅紫萱和君子涯是想等着京中的同仁医馆做成熟后,也培养了大批忠心的大夫出来后,便把同仁医馆开到魏朝各个大城池去。就像后世的公立医院的样子,让受到伤病痛楚的人都能看得起病。

就算是贫者或者乞丐,他们也有看病的机会。没有钱,可以以工抵资,可以赊帐,将来用劳力来补。一年补不齐就补两年,两年不行就补四年。

除了君子涯不分贵贱一视同仁的这种想法外,师徒俩还想让更多的人关注起大夫这个行业,让大夫得到世人的尊敬和认可。

如今行医的人还是被列在中下九流的行当中,就是宫中的御医哪怕是跟京官们同级的,也是要低人一等的。

这大夫历来就被认为是服侍人的行业,哪怕明明还要靠着大夫续命,可是达官贵族们就是认为大夫是招之即来挥之既去、服侍人的行当。

傅紫萱一直为这个行业感到不平。

明明每个人都离不开大夫,却又看不起大夫。大夫们也得不到应有的尊敬,治好了是你大夫的职责,治不好则是你没本事。把达官贵族们惹火了,搞不好全家都要被灭。

这个行业似乎是个高危的行业,很多时候还不能讲真话。其他行当办差的,办不好,也就是斥责惩罚罢了,只大夫这个行当,动不动就要被灭口,还可能全家被灭。

大夫名声小呢,没饭吃,名声大呢,各种纷扰。

傅紫萱总想着为这些人做些什么。

再者,如今天下学子若想出仕,只能走科举一途。

可这里面有很多人读不起书,练大字用的笔墨都买不起。再有一些人可能极有文采,但他残了或是面相破损了,哪怕只断了一根手指头,想要出仕也是不能的。

那么若是能通过学医给贫者另僻一条路,让他能通过御医选拔,以圆他的入仕之路不也是一件皆大欢喜的事吗?

后来太子李义听到傅紫萱的这个想法,还亲自到明亲王府找了君子涯和傅紫萱商议。

这件事要是做好了,让贫者也能看得起病,少收或不收贫者的诊费,施惠于民,那将是收揽人心的一件大事!

就是那些贫困的人赊了帐用人力补偿都大有可为。

将来若是朝中要出工,或是要修路挖渠什么的,不是也有人手了?这些人心存感恩,必不会消极怠工,只怕原先一年的工程半年也就能好了。

再把这个医馆做成医者的选拔平台,不是也能为大魏多培养一些人才出来吗?

太子李义越想越兴奋。

如今父皇还看重他,母后也在,他又是皇后嫡长子,自然顺风顺水。

不过如今父皇还精壮正当年,谁知道过几年会出什么变故?

从来上位的过程中就少不了鲜血,趁着这会父皇还看重他,多揽一些人心,在民间多攒一些声望,对他将来登大位也是极有利的。

经过几人的一番磋商,决定其他城池的同仁医馆分号都改为“同仁惠民医馆”。

而且朝廷占一半的干股。每三年同仁医馆可通过选拔提五到十人到吏部进行考核,将给他们授以官衔,授太医职,赐内官行走。

而官中年老致仕的太医也可发挥余热,可以到同仁医馆中坐馆,培养新人。不要求天天坐馆,只要有需要时出诊即可。如此还能拿一份丰厚的养老银子。

而宫中的太医,每年也不是专门在宫中呆着了,会安排他们到大魏朝其他各地去进行例行义诊,以此做为每年的官绩考核。同时也是让他们借此多接触一些病患,多发现一些病症,也好更好地为宫中贵人服务。

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